Estremi delle leggi di riferimento
 

Caratteristiche dell’aziendai

Contratto scritto tra l’azienda e l’apprendista in cui vanno indicati:
- i dati dell’apprendista ed eventualmente quelli del suo tutore;
- i dati del datore di lavoro e dell’azienda
- descrizione della professione per la quale il giovane viene assunto e durata prevista dell’apprendistato
- data di inizio e fine dell’apprendistato
- diritti e doveri del datore di lavoro e dell’apprendista.